Cookies
Om je beter en persoonlijker te helpen, gebruiken wij cookies en vergelijkbare technieken. Hierdoor kan jij onze website probleemloos gebruiken. Daarbij kunnen wij hierdoor zien hoe bezoekers onze website gebruiken en deze aanpassen voor een nog betere ervaring. Natuurlijk willen we graag de resultaten van onze marketinginspanningen meten en er ook voor zorgen dat de advertenties die je van ons te zien krijgt, aansluiten op jouw interesses. Daar hebben we wel eerst je toestemming voor nodig
- 2.800 - 3.600
- Alkmaar (hybrid)
- 32 - 40 uur
- Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Over de functie
Begin je dag zoals jij wilt: met een rondje hardlopen, een kop koffie thuis of een vroege start op kantoor.
Bij Maandag® geloven we dat je het beste uit jezelf haalt als werk past bij jouw leven. Dus plan je dag flexibel in!Als Recruiter bij Maandag® ben jij voortdurend in gesprek met professionals over hun dromen, ambities en volgende stappen. Jij weet als geen ander hoe je iemand enthousiast maakt voor een carrière bij Maandag® en bouwt zo aan een sterk netwerk van talentvolle mensen die klaar zijn voor iets nieuws.
Wat dat concreet betekent? Jij bent niet zomaar een recruiter: jij bent een talentmanager. Je ziet kansen, herkent potentieel en weet precies in welke omgeving iemand het beste tot zijn of haar recht komt. Zie je het talent in een professional? Dan nodig je diegene uit voor een eerste kennismaking. Samen met de accountmanager onderzoek je welke opdracht het beste aansluit bij de wensen en doelen van deze professional.
Jouw mensenkennis, intuïtie en drive om de juiste match te maken zorgen ervoor dat talent kan groeien. Je bouwt duurzame relaties op en denkt in mogelijkheden.
Kortom: jij zorgt dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen. En dat maakt niet alleen hun werk beter, maar ook dat van jou.
Wat krijg je hiervoor terug?
- Een salaris tussen de €2800 en €3600 op basis van ervaring, met daar bovenop een ongelimiteerde prestatiebonus;
- Direct een vast dienstverband;
- Flexibel vakantieverlof (in overleg met jouw leidinggevende);
- Mogelijkheid tot thuiswerken, 6 weken remote werken, een sabbatical en flexibele werktijden om bijvoorbeeld te sporten;
- Salesincentives met de gehele vestiging;
- Ruimte voor het volgen van opleidingen en cursussen;
- Op termijn zijn er doorgroeimogelijkheden naar een leidinggevende rol, een rol als corporate recruiter, HR-business partner of casemanager gezondheid.
Dit bieden we jou
- 2.800 - 3.600Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Persoonlijke begeleiding
Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.
- Bonusregeling (Sales)
Individueel, onbeperkt en maandelijks uitbetaald.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Hybride werken
Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
- 2.800 - 3.600Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Persoonlijke begeleiding
Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.
- Bonusregeling (Sales)
Individueel, onbeperkt en maandelijks uitbetaald.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Hybride werken
Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
Wat je gaat doen
Als Recruiter Overheid krijg je de kans om je stempel te drukken op de carrières van professionals. Je dag is gevuld met het voeren van boeiende gesprekken en het ontdekken van verborgen talenten. Je krijgt de ruimte om je recruitment skills verder te ontwikkelen en door te groeien binnen een dynamische omgeving.
- Actief sourcen en benaderen van potentiële kandidaten
- Sollicitatie- en intakegesprekken voeren
- Talent matchen met opdrachtgevers in samenwerking met accountmanagers
- Vacatureteksten schrijven en verspreiden via online kanalen
- Beheer en uitbreiding van kandidatenpool en netwerk
- Coachen en begeleiden van kandidaten gedurende hun traject
- Proactieve wervingsstrategieën bedenken en inzetten
- Administratieve verwerking en gebruik van recruitmenttools
- Werken volgens en behalen van (sales-)targets
Je bent een cruciale schakel in het succes van Maandag® en draagt bij aan de groei van professionals in het sociaal domein. Je bent de drijvende kracht achter de match!
Functie-eisen
Bij Maandag® waarderen we mensen die weten wat het is om te scoren. Jij hebt al ervaring in sales en weet hoe het voelt om doelen te halen, relaties te bouwen en kansen te benutten. Nu ben je klaar voor de volgende stap: een rol waarin je niet alleen resultaten behaalt, maar ook écht impact hebt op mensen en hun loopbaan. Recruitmentervaring is mooi meegenomen, maar niet verplicht. Wat we vooral zoeken, is iemand met de juiste instelling: gedreven, empathisch en nieuwsgierig naar wat mensen beweegt. Dat commerciële instinct dat je in sales hebt ontwikkeld, komt hier perfect van pas. Wij leren je hoe je dat inzet om talent te vinden, te binden en verder te laten groeien.
Wat maakt jou succesvol als recruiter bij Maandag®?
- Je hebt een winnaarsmentaliteit. Targets motiveren jou om te presteren. Je ziet kansen, niet drempels.
- Je houdt van resultaat. Jij krijgt energie van gesprekken die ergens toe leiden en gaat door tot je de juiste match hebt gevonden.
- Je blijft in beweging. Een nee is voor jou geen eindpunt, maar een uitnodiging om het anders aan te pakken.
- Je denkt commercieel en handelt proactief. Jij spot mogelijkheden waar anderen nog twijfelen en weet precies wanneer je moet schakelen.
- Je bent sterk in communicatie. Jij weet mensen te raken, met oprechte interesse én overtuigingskracht.
De opdrachtgever
Werken bij Maandag®
Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.
Solliciteren
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.
Je contactpersoon
Yaiza Steneker
Recruiter Overheid
De sollicitatieprocedure
Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.