Cookies
Deze website maakt gebruik van cookies
Om je beter te helpen, gebruiken we cookies en vergelijkbare technieken voor een probleemloze website-ervaring. We willen ook graag jouw toestemming voor het verbeteren van advertenties en marketingresultaten.
- Vacatures
- HR & MarCom
- HR- adviseur Overheid
HR- adviseur Overheid
Tijdelijke inzet bij een opdrachtgever met de zekerheid van een vast dienstverband.
Over de functie
- Adviseren van leidinggevenden over personele vraagstukken, verzuim, functioneren, duurzame inzetbaarheid en talentontwikkeling.
- Begeleiden van verandertrajecten en organisatieontwikkelingen.
- Ondersteunen bij complexe casuïstiek en personeelsvraagstukken.
- Implementeren en vertalen van HR-beleid naar concrete acties.
- Signaleren van ontwikkelingen binnen de organisatie en adviseren over verbeteringen.
- Bijdragen aan een sterke werkgeverspositie en een toekomstbestendige organisatie.
Wat je gaat doen
Als HR-adviseur ben je een strategische én praktische partner voor leidinggevenden, managers en directies. Je beweegt je gemakkelijk door organisaties en weet wat er nodig is om beleid succesvol te vertalen naar de praktijk.
Je houdt je onder andere bezig met:
- Adviseren van leidinggevenden over personele vraagstukken, verzuim, functioneren, duurzame inzetbaarheid en talentontwikkeling.
- Begeleiden van verandertrajecten en organisatieontwikkelingen.
- Ondersteunen bij complexe casuïstiek en personeelsvraagstukken.
- Implementeren en vertalen van HR-beleid naar concrete acties.
- Signaleren van ontwikkelingen binnen de organisatie en adviseren over verbeteringen.
- Bijdragen aan een sterke werkgeverspositie en een toekomstbestendige organisatie.
Geen opdracht is hetzelfde. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat jij jezelf blijft ontwikkelen en jouw expertise steeds verder uitbreidt.
Functie-eisen
Jij bent een ervaren HR-professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je beschikt over organisatiesensitiviteit, weet relaties op te bouwen en bent in staat om op verschillende niveaus te adviseren.
Daarnaast beschik je over:
- Een afgeronde hbo-opleiding in Human Resource Management of een vergelijkbare richting.
- Minimaal 5 jaar werkervaring als HR-adviseur binnen een overheidsorganisatie.
- Gemeentelijke ervaring is een pré.
- Kennis van HR-thema's zoals verzuim, duurzame inzetbaarheid, organisatieontwikkeling en arbeidsrecht.
- Ervaring binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
- Een proactieve, zelfstandige en oplossingsgerichte werkhouding.
De opdrachtgever
Al jarenlang zijn wij een betrouwbare partner voor gemeenten, provincies, waterschappen en andere overheidsorganisaties. Dankzij ons uitgebreide netwerk kunnen wij opdrachten aanbieden die aansluiten bij jouw ervaring, ambities en ontwikkeldoelen.
Je komt bij ons in dienst en werkt aan opdrachten waarin je echt van betekenis bent. Ondertussen blijven wij investeren in jouw ontwikkeling, begeleiden we je in je loopbaan en denken we actief mee over jouw volgende stap.
Want bij Maandag® draait het niet alleen om de opdracht van vandaag, maar vooral om jouw carrière van morgen.
Dit bieden we jou
- 4.248 - 6.248Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Breed netwerk
Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Flexibele vakantiedagen
Jij bepaalt wanneer en hoe lang je vrij neemt.
- Flexibele zekerheid
Afwisselende opdrachten met de zekerheid van een (vast) contract.
- Maandag® Academy
Groot aanbod van trainingen en cursussen.
- 4.248 - 6.248Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Breed netwerk
Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Flexibele vakantiedagen
Jij bepaalt wanneer en hoe lang je vrij neemt.
- Flexibele zekerheid
Afwisselende opdrachten met de zekerheid van een (vast) contract.
- Maandag® Academy
Groot aanbod van trainingen en cursussen.
Klinkt dit als jouw nieuwe baan?
En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.
Werken bij Maandag®
Maandag® is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.
Solliciteren
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.
Je contactpersoon
Naomi Kloosterman
Talent Manager HR & MarCom
De sollicitatieprocedure
Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.
We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.
Deel dit artikel
Gerelateerde vacatures
Antwoord op belangrijke vragen
Een dosis aan frisse energie, direct in je mailbox.
Schrijf je nu in voor onze nieuwsbrief. Zo houden wij jou op de hoogte met vakkennis, gratis trainingen en de laatste vacatures.